求人の特徴
企業の特徴
【募集背景】
組織体制強化のための増員募集
求人ID | na-ok-10670 |
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仕事内容 | 国内シェア90%、世界シェア20%を超える衛生用品(紙おむつ・生理用ナプキン等)の製造機械メーカーである同社の知財法務部で、法務をお任せします。 (1)契約審査(日文・英文) (2)機関法務(株主総会対応等) (3)社内規定の改定・周知・運用 (4)コンプライアンス(委員会運営・研修企画等) (5)法律相談(各部門・関係子会社との連携・調整) (6)紛争・訴訟対応 ※知財法務部:知財課3名/法務課2名/事務1名 |
応募資格 | 【いずれも必須】 ・製造業での法務のご経験2年以上 ・英文契約の対応可能な方 <歓迎> ・上場企業での法務のご経験のある方 ・ビジネスレベルの英語力ある方 |
勤務地 | 大阪府⼤阪府茨⽊市彩都はなだ2丁目1番2号 シャトルバスの発着場所: JR茨木駅、阪急茨木市駅、モノレール彩都西駅(バスで20分程度) ※マイカー通勤OK |
給与・待遇 | 【想定年収】500~700万円程度 月給:288,000円~ ※経験・年齢により決定いたします ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 |
福利厚生 | 昇給年1回、賞与年2回 交通費全額支給・財形貯蓄制度・団体生命保険・福利厚生サービス・ 社員持株会・社員食堂(1食250円)・制服貸与・永年勤続表彰制度・ 慶弔見舞金制度・在宅勤務、リモートワーク(一部従業員)・ 時短制度・出産、育児支援制度・退職金制度・専用駐車場あり ※定年60歳 65歳まで嘱託再雇用 |
休日 | ■年間休日:124日 土曜 ・日曜・ 祝日 その他(社内カレンダーによる) <有給休暇> 入社半年経過時点10日 入社日に付与 ※入社月により付与日数按分 育児・介護休暇制度 連続有給休暇取得制度有 (どの時期でも自由に連続5日間有給休暇取得を推奨) |
勤務時間 | 8:30~17:15(休憩45分)※残業は月0~10時間程度 <NO残業デー> 毎週月曜日&月末はNO残業デーです。 定時17時15分の退社を推奨。 |
会社名 | 株式会社瑞光 |
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事業内容 | ■衛生材料製造システム ・紙おむつ製造ライン ・生理用ナプキン製造ライン ■製造ライン ・化粧綿製造ライン ・その他製造ライン |
所在地 | 大阪府茨木市彩都はなだ2丁目1番2号 |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 梅林 豊志 |
設立 | 1963年4月 |
従業員数 | 310名(連結対象会社合計617名) ※2023年2月20日現在 |
株式公開 | 東証プライム |
資本金 | 18億8,851万円 |
売上高 | 230億8,700万円(2021年2月期) |
ホームページ | https://www.zuiko.co.jp/ |